Metsä Board vuosikertomus ja kestävyysraportti 2022

LIIKETOIMINTA JA ARVONLUONTI

TALOUDELLINEN KEHITYS

KESTÄVYYSRAPORTTI

HALLINNOINTI

METSÄ BOARD Vuosikertomus ja kestävyysraportti 2022

■ 2.3 Liiketoiminnan muut tuotot

■ 2.4 Liiketoiminnan Kulut

3. Palkitseminen

Milj. euroa

2022

2021

Milj. euroa

2022

2021

■ 3.1 Henkilöstökulut

Materiaalit ja palvelut Aineet, tarvikkeet ja tavarat Ostot tilikauden aikana

Myyntivoitot Vuokratuotot

59,2

28,7 1,2 4,5 17,6 0,3

1,1 6,1 3,3 0,2 9,7

Liiketoiminta ja arvonluonti

Palveluiden myynti

1 465,4

1 117,6

Varastojen muutos Ulkopuoliset palvelut Jakelukustannukset

-48,0

-10,0

Julkiset avustukset ja korvaukset

Romun ja jätteen myynti

332,7

271,1 82,4

Muut

4,8

Milj. euroa

2022

2021 136,9

Kestävyysraportti

Muut ulkopuoliset palvelut

74,3

Yhteensä

79,6

57,0

Palkat ja palkkiot

137,3

Yhteensä

1 824,3

1 461,0

Osakeperusteiset maksut

2,8

3,2

Eläkekulut

Taloudellinen kehitys 72

Poistot ja arvonalentumiset Poistot ja arvonalentumiset yhteensä

Myyntivoitot

Etuusperusteiset järjestelyt Maksuperusteiset järjestelyt

0,5

0,4 17,1

83,1

90,2

22,7 54,1 77,3 217,4

Hallituksen toimintakertomus

Muut henkilösivukulut Henkilösivukulut yhteensä Henkilöstökulut yhteensä

58,3 75,9

Milj. euroa

2022

2021

Henkilöstökulut Henkilöstökulut yhteensä

Päästöoikeudet

29,0

21,3

Konsernitilinpäätös 90

217,4

216,0

216,0

Liiketoimintaan kuulumaton maa-alue

6,5 2,8

7,0

Konsernin laaja tuloslaskelma

Osakesijoitus

Liiketoiminnan muut kulut Vuokra- ja muut kiinteistökulut

Oy Hangö Stevedoring Ab

19,2

91 92

Konsernin tase

17,6 52,7

17,4 43,1

Muut

1,6

0,4

■ 3.2 Johdon palkat, palkkiot ja eläkekulut Konsernin johtoon kuuluvia avainhenkilöitä ovat hallituksen sekä johtoryhmän jäsenet.

Palvelujen ostot

Laskelma konsernin oman pääoman muutoksista Konsernin rahavirtalaskelma Konsernitilinpäätöksen liitetiedot

Yhteensä

59,2

28,7

Pitkäaikaisten varojen luovutustappiot

0,3

0,5

Muut liiketoiminnan kulut

65,6 136,1

63,3 124,4

93 94 94 96 99

Julkiset avustukset ja korvaukset liittyvät koulutus-, terveydenhoito- ja tutkimuskulujen korvauksiin, vakuutuskorvauksiin sekä energiatukeen. Vuonna 2021 julkiset avustukset ja korvaukset sisältävät Metsä Boardin Husumin tehtaan saaman vakuutuskorvauksen 16,8 miljoonaa euroa.

Yhteensä

1. Laatimisperiaatteet

Johdolle maksetut palkat, palkkiot ja eläkekulut yhteensä Euroa

Tiedot henkilöstökuluista esitetään kappaleessa 3.1 ja tiedot poistoista ja arvonalentumisista kappaleissa 4.1 ja 4.2. Muut liiketoiminnan kulut sisältävät mm. energiakuluja, kiinteistökuluja, markkinoinnin ja mainonnan kuluja sekä hallintoon liittyviä kuluja. Muut liiketoiminnan kulut sisältävät vuonna 2022 0,7 miljoonaa euroa Venäjän liiketoiminnan lopettamiseen liittyviä kuluja. Kuluksi kirjatut tutkimus- ja tuotekehitysmenot ilman poistoja olivat 6,1 (6,0) miljoonaa euroa.

2. Tuloksellisuus 3. Palkitseminen

2022

2021

Palkat ja palkkiot

2 824 918,65 2 073 129,01

2 093 350,95 2 044 228,93

Osakeperusteiset maksut (pitkän aikavälin palkkio)

106 116 133 135 140

4. Sijoitettu pääoma

Eläkekulut Etuusperusteiset järjestelyt Maksuperusteiset järjestelyt

5. Pääomarakenne ja rahoitusriskit

589 122,26 278 099,65 5 765 269,57

402 966,82 307 833,93 4 848 380,63

6. Tuloverot

Yhteensä

7. Konsernin rakenne

8. Muut liitetiedot

Tilintarkastuspalkkiot

Emoyrityksen tilinpäätös 141

Emoyhtiön hallituksen jäsenille maksetut palkkiot, eläkekulut sekä osakeomistus

Emoyrityksen tuloslaskelma

Konsernin tilintarkastajan KPMG:n palkkiot

2022 Eläkulut, mak- superusteiset järjestelyt euroa

2021 Eläkulut, mak- superusteiset järjestelyt euroa

142 143 144

Emoyrityksen tase

Milj. euroa

2022

2021

2022 Palkkiot euroa 114 192 100 080

2021 Palkkiot euroa 109 360 94 240

Emoyrityksen rahoituslaskelma Emoyrityksen tilinpäätöksen liitetiedot

Tilintarkastus

0,5 0,0

0,4 0,0

Osakeomistus kpl

Tilintarkastajien lausunnot

Ilkka Hämälä, puheenjohtaja

287 349 29 801 147 575

18 359 17 584 14 400 14 620 14 400 12 143

16 931 15 996 13 005 11 989 12 048

Veropalvelut Muut palvelut

Jussi Linnaranta, varapuheenjohtaja

0,0 0,5

Hannu Anttila

81 936 90 836 81 936 75 536

76 600 77 400 71 000

Yhteensä

0,4

156

Hallituksen esitys yhtiö­ kokoukselle jakokelpoisten varojen käytöstä Tilintarkastuskertomus

Raija-Leena Hankonen-Nybom, 23.5.2021 alkaen

6 956 9 456 3 633

Erja Hyrsky, 25.3.2021 alkaen Mari Kiviniemi, 24.3.2022 alkaen Kirsi Komi, 24.3.2022 saakka Kai Korhonen, 25.3.2021 saakka Liisa Leino, 25.3.2021 saakka

Palkkiot muille tilintarkastusyhteisöille kuin KPMG:lle olivat 0,1 (0,4) miljoonaa euroa.

157 161 165 166 167

4 800

76 600 8 000

777

11 864

Osakkeet ja osakkeenomistajat Tunnuslukujen laskentaperiaatteet

5 600

873

Jukka Moisio

12 231 16 831

81 136 81 936 81 936

76 600 76 600 76 600 748 600

13 049 13 179

11 864 11 864

Vertailukelpoiset tunnusluvut

Timo Saukkonen Veli Sundbäck

Verot ja tunnusluvut

74 908 588 740

Yhteensä

794 323

118 510

106 435

Hallinnointi

Vuoden 2022 varsinainen yhtiökokous päätti maksaa palkkioista noin puolet pörssistä hankittavina yhtiön B-sarjan osakkeina ja puolet rahana. Johtoryhmän palkitseminen koostuu kiinteästä kuukausipalkasta ja lyhyen sekä pitkän aikavälin palkitsemisjärjestelmien perusteella määräytyvistä palkkioista. Toimitusjohtaja kuuluu lisäksi etuusperusteisen lisäeläkejärjestelyn piiriin.

98

99

Konsernitilinpäätös | METSÄ BOARD VUOSIKERTOMUS JA KESTÄVYYSRAPORTTI 2022

Powered by